In Italia il requisito per l’accesso alla pensione è il più alto d’Europa
In Italia si va in pensione prima? No, lo dicono i dati. Se pensate che gli italiani siano i baby pensionati di Europa vi sbagliate di grosso, la verità è l’esatto contrario. L’Italia infatti ha l’età di accesso alla pensione più alta d’Europa: 67 anni per tutti, privati e pubblici, uomini e donne. Un primato che condividiamo con la Grecia. Nell’infografica in apertura l’età in cui si va in pensione in Europa Paese per Paese e quello che si scopre è che i baby pensionati d’Europa sono i lavoratori svedesi. Nel Paese scandinavo infatti si può decidere di andare in pensione a 61 anni.
L’eta media della pensione in Ue è 64 anni e 4 mesi
Mediamente nei Paesi Ue gli uomini vanno in pensione a 64 anni e 4 mesi, le donne a 63 anni e 4 mesi: gli italiani e le italiane vanno, dunque, in pensione 3 anni dopo rispetto agli altri cittadini europei. Questo dato è destinato a crescere poiché i requisiti anagrafici per l’accesso alla pensione, nel nostro Paese, sono ancorati all’aspettativa di vita e vengono costantemente aggiornati. Il prossimo aggiornamento che alzerà il requisito minimo verrà introdotto nel 2024. Tuttavia non è detto che questo avvenga, infatti il Ministero dell’Economia e delle Finanze potrebbe decidere di spostare ancora più in avanti il prossimo adeguamento periodico (che ricordiamo dal 2019 è biennale e non più triennale) in base ai dati sul fabbisogno previdenziale calcolati in funzione dell’output demografico sull’aspettativa di vita.

Pensione di vecchiaia, ecco come si calcola
Dopo questa introduzione è bene spiegare le differenze tra pensione di vecchiaia, pensione di anzianità, pensione contributiva e pensione anticipata. Partiamo dalla prima, la pensione di vecchiaia, e vediamo quali sono i requisiti per andare in pensione nel 2022. Prima di tutto una semplice distinzione tra età anagrafica ed età contributiva, la prima e l’età che abbiamo, niente di più semplice, la seconda definisce per quanti anni abbiamo pagato i contributi.
Per calcolare quando si può fare richiesta per andare in pensione bisogna tenere conto di entrambe, il cosiddetto doppio requisito. La buona notizia è che in Italia il requisito sull’età contributiva è decisamente basso, 2o anni tondi tondi. Ricapitolando, per la pensione di anzianità ci vogliono un minimo di 67 anni di età anagrafica e un minimo di 20 contribuzione ma, attenzione, ci sono delle eccezioni, vediamo quali.
Andare in pensione in Italia nel 2022, domande e risposte
- Non ho raggiunto 20 di contribuzione, posso andare in pensione lo stesso? La risposta è si. In questo caso però l’età minima si alza e arriva a 71 anni, per i contributi invece è necessario averne versati per un periodo non inferiore ai 5 anni.
- Il mio primo versamento è successivo al 1 gennaio 1996, posso andare in pensione a 67 anni? Si, ma in questo caso il lavoratore deve aver maturato un importo di pensione superiore a 1,5 volte l’assegno sociale, ovvero 702,15 euro. In caso negativo bisognerà lavorare fino ai 71 anni di età.
- Ho un lavoro considerato “mansione gravosa” quando posso andare in pensione? In questo caso il requisito si abbassa a 63 anni di età e 36 anni di contributi. Inoltre se questi lavoratori sono anche precoci (un anno di contribuzione effettiva entro il 19esimo anno di età), possono andare in pensione con 41 anni di contributi.
- Se ho versato i contributi sia all’Inps che alle casse di previdenza private, devo aspettare lo stesso 67 anni? In questo caso il requisito anagrafico scende a 66 anni.
Pensione di anzianità, come andare in pensione prima dei 67 anni
La pensione di anzianità prevedeva, prima della riforma Monti-Fornero del 2004, la possibilità di andare in pensione a 62 anni con 40 anni di contributi, con la riforma è stato cancellato il minimo anagrafico. Si parla in questo caso di pensione anticipata, ovvero la possibilità di andare in pensione a prescindere dall’età ma calcolando solo i contributi con una differenza in questo caso tra uomini e donne. Per i primi c’è bisogno di aver maturato 42 anni e 10 mesi di contributi, per le seconde 41 anni e 10 mesi.
I dati si riferiscono al: 2022
Fonte: Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali
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