Il welfare aziendale? Solo con gli incentivi

Nel settore dei servizi il maggior numero di imprese che offre benefit ai dipendenti

In questo grafico l’Istat han riassunto la sua indagine sul welfare aziendale che, come si vede, comprende diversi servizi: dagli asili nido alla flessibilità dell’orario di lavoro. Il risultato è che mediamente le imprese più impegnate su questo fronte sono quelle del settore dei servizi seguito dal settore manifatturiero e, per ultimo, da quello del commercio. Quello che è da tener presente, però, è che l’Istat rileva il numero di imprese che offrono servizi di welfare, ma non quanta parte dei dipendenti ne usufruisce effettivamente.

Ciò che stupisce è, comunque, il dato sugli asili nido nel settore del commercio che, impiegando un grande numero di donne, dovrebbe mostrare una percentuale maggiore del 4,2% delle imprese che offrono il servizio di asilo nido. Il motivo consiste forse nel fatto che i servizi di welfare maggiormente offerti dalle imprese sono quelli che godono di incentivi fiscali o monetari. Ad esempio: per la formazione le imprese possono fare ricorso ai fondi interprofessionali mentre per aumentare la sicurezza sul posto di lavoro ci sono gli incentivi Inail.