In Politici

All’ufficio di promozione sportiva tutti presenti, in altri si lavora solo metà mese

Ecco, in un unico grafico, il tasso di assenteismo di tutti gli uffici di quella enrome macchina che è il Comune di Napoli.

A novembre presenze record

Il grafico mostra, ufficio per ufficio, il tasso di presenza degli impiegati e mette a confronto gli ultimi tre mesi del 2015, gli ultimi dati rilasciati dal Comune. Mediamente il tasso di presenza cala, a dicembre, rispetto ai mesi precedenti mentre il mese che ha visto il tasso di presenze più alto è stato novembre, quando gli impiegati comunali si sono fatti trovare al loro posto di lavoro più spesso di quanto non abbiano fatto a ottobre e a dicembre.Mediamente il tasso di presenza degli impiegati del Comune di Napoli è stato dell’87% a ottobre e novembre e 83% a dicembre.

A dicembre uno degli uffici con il più basso tasso di presenza è stato il “Coordinamento attività sociali e socio-sanitarie sul territorio”, appena il 60% mentre l’ufficio che rappresenta un vero mistero è il “Servizio autonomo centro unico acquisti e gare – responsabile – area di coordinamento”: detiene il record di più basso tasso di presenze di tutta l’amministrazione, 52%, peggiorato rispetto al già basso tasso dell’ottobre dello stesso anno, 58%. Purtroppo per alcuni uffici non sono disponibili i dati, come quello per il “Demanio, patrimonio e politiche per la casa (esiste solo il dato di ottobre: 88%) e “Sviluppo sostenibile e attuazione Paese per il quale mancano i dati di ottobre e dicembre).

Allo sport tutti presenti

Gli uffici più virtuosi sono, invece, quelli della “Direzione centrale patrimonio – direttore centrale” che è stato presente a novembre 2015 il 100% dei giorni di lavoro. Lo stesso mese ha raggiunto il 100% anche il “Monitoraggio e coordinamento delle azioni dirette alla valorizzazione del patrimonio dell’ente derivanti dall’attuazione degli interventi di pianificazione urbanistica” (qualsiasi cosa voglia dire) e la “Direzione centrale ambiente e tutela del territorio e del mare – Direttore centrale” con il 100% sia a novembre che a dicembre oltre alla “Direzione centrale patrimonio – Direttore centrale”. En plein anche per l’ufficio “Promozione attività sportive” che ha sfiorato il record a ottobre, con il 99% di tasso di presenza, ha toccato il 100% a novembre per poi scendere all’82% a dicembre.

I dati si riferiscono a: ottobre-dicembre 2015
Fonte: Comune di Napoli

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